松桃：劳务“直通车”奔赴苏州

“我去年参加了县里组织的水电安装技能培训，经过一个月的培训和两个月的实训，拿到了合格证书。”由松桃自治县木树镇底易村搬迁到团山社区安置点的精准扶贫户石邦海，通过培训学校的推荐，在复工复产后便前往苏州工业园区盛宏装修公司上班，月薪５０００多元。

和石邦海一样，精准扶贫户龙正高通过劳动技能培训，也在苏州工业园区找到了工作，就业问题解决了，一家人日子越过越有盼头。“感谢党和政府，为我们搬迁群众解决了后顾之忧，让我们住上了新房子，过上了好日子。”

培训学员现场学习挖机技能

松桃自治县是外出务工输出人口大县，每年外出务工人员较多。但由于技能水平程度不高，很难找到待遇好的就业岗位。为打造一支数量充足、层次合理、技能精湛的高技能人才队伍，助推精准脱贫，松桃自治县联合苏州市金螳螂公益慈善基金会，启动“千人工匠”扶贫培训计划，以实现“一人就业，全家脱贫”精准脱贫为目标，从合作模式、帮扶福利、要素保障、宣传发动上创新，探索脱贫攻坚新路径，做实农村劳动力技能培训。

在合作模式上突出“新”。松桃自治县人民政府和金螳螂基金会共同设立“苏州金螳螂·贵州松桃千人工匠精准培养帮扶计划”专项基金，联合苏州市政府及职业培训学校，采取理论知识和实战操作相结合的方式，全面实施“千人工匠”扶贫培训计划，结合当前务工需求，开展电工、水工、泥工、装潢等热门工种培训。目前，已开展电工技能培训班２个，涉及１２０人，其中建档立卡贫困劳动力７３人，培训后推荐就业５６人，自主就业６４人。

“千人工匠”培训班开班仪式

在培训过程上突出“优”。培训共分为“理论、实训、提升、辅助就业”四个阶段，采取理论与实训相结合的模式，由实用技术专业老师手把手传授技术。培训时间为１个月，期间学员享受免食宿费。培训考核合格可获得“职业技能岗位证书”并定期安排提升学习，实习考核合格，由苏州金螳螂培训基地推荐就业，在本人自愿前提下，可与就业单位签订３年及以上劳动合同。

在要素保障上突出“全”。松桃自治县和苏州每年需投入相应资金对建档立卡贫困户进行培训。金螳螂基金会主要负责提供培养方案、培训教师、编制培训教材，松桃自治县主要负责协调当地资源，筛选并输送符合条件的参训人员，并提供学员在该地培训期间的场地、食宿等，为扶贫计划的开展提供配合和支撑。

培训学员进行现场实训

在宣传发动上突出“活”。充分发挥广播、电视、报刊、网络和微信等媒体的作用，大力宣传“千人工匠”扶贫培训计划及其在脱贫攻坚中的重要作用，建立动态台账，更新培训合格人员的去向和收入情况。全面宣传“松桃工匠”扶贫计划行动中涌现的模范事迹、先进典型，及时总结提炼好经验、好做法，并动员群众主动参与，通过就业促增收、助脱贫。

２０２０年，松桃将持续推进“千人工匠”扶贫培训计划，不断充实人才队伍储备，创新劳务协作模式，从人力、物力、财力等多方面、多角度开展扶贫工作，提升帮扶品质，提高就业质量，巩固脱贫成效。